質量：

　　質量是生存之本，不論是對翻譯公司來說，還是譯員，又或著是客戶，質量的好壞是最重要的關注點。

　　當翻譯公司譯員完成項目之后，得到客戶的致好評，這就有收獲感，同時也會得到客戶的認同，也就贏得了客戶，這樣才能更好維持翻譯公司的不斷發展。

　　控制流程：

　　嚴格的控制流程不僅僅是用于控制翻譯質量，同時還能保證整個項目的有序進行，沒有一整套嚴格的控制流程，就像是無頭的蒼蠅一樣，滿方向的飛，最后可能找對了方向，卻也累的筋疲力盡了。因此，對翻譯公司來講，制定嚴格的控制流程是工作必須要做的。

　　好的企業文化：

　　一個企業的最終發展程度絕大多數是由整個公司的企業文化做決定的，很多著名的企業家都信奉這樣一句話：小企業靠老板，中企業靠管理，大企業靠文化。對于大企業，此時的企業靠文化取勝，老板是一個領袖或教主，他的世界觀和方法論，是整個企業的靈魂，指導和約束著企業每一個人的思維和行為方式，這就是文化。

　　以上就是我司在發展過程中，所總結出來的工作經驗與大家一起分享了。